申请劳动仲裁的有效期

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2018-10-23

申请劳动仲裁的有效期作者:管理员发布于:2018-08-2315:15:56文字:【】【】【】请问申请劳动仲裁的有效期是多少时间回复方式:网上回复回复时间:2018/8/24回复内容:您好,现就您的问题答复如下:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(中华人民共和国主席令〔2007〕第80号)第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。

仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。

从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。 从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。